Evaluaciones del desempeño Informes

Cómo ofrecer —y mantener— una experiencia enriquecedora para los empleados remotos

Crear una experiencia enriquecedora para los empleados que trabajan desde casa a tiempo completo puede ser un reto para las empresas y los departamentos...

Aumentar la moral de los empleados y los clientes con el reparto de comidas

La comida se utiliza a menudo para crear vínculos sociales, compartir la abundancia y generar buena voluntad. Las relaciones entre usted, los miembros...

6 ventajas clave de utilizar un sistema de seguimiento de candidatos

Contratar al candidato perfecto puede ser fundamental para el éxito de su empresa, pero el proceso de contratación requiere mucho tiempo y recursos. Con...

¿Es la transformación digital la clave del éxito empresarial?

Si algo nos ha enseñado 2020 es que la disrupción es más compleja de lo que pensábamos, pero eso no significa que la digitalización de sus procesos de...

Estadísticas de contratación que todo profesional de RR. HH. debe conocer

No se puede negar que la contratación puede ser difícil. En esta sólida economía, encontrar a alguien que cumpla todos los requisitos es mucho más difícil....

Gestión del rendimiento: Una definición para los responsables de RR. HH.

Definir la gestión del rendimiento es sencillo: es todo lo que una empresa hace para hacer un seguimiento y mejorar la eficacia de un empleado en su trabajo....

Creación de una filosofía de gestión del talento para lograr un impacto organizativo

La forma de atraer, comprometer y retener el talento está evolucionando a un ritmo acelerado. Ha llegado el momento de que RR. HH. desarrolle una filosofía...

¡POPS! El podcast People Ops

El trabajo acaba de cambiar. El 79,8 % de los líderes de pequeñas empresas afirman que la pandemia ha cambiado permanentemente la forma de trabajar de...

Introducción de las «calibraciones de rendimiento» para un proceso de evaluación más justo

En Leapsome, nos esforzamos para que las evaluaciones de los empleados sean justas, precisas y coherentes.Recibir periódicamente comentarios y valoraciones...

5 maneras en que el autoservicio de los empleados facilita la vida al final del año

La simplificación de las complejidades de la fuerza de trabajo se ha convertido en una parte fundamental de la función de RR. HH. en el último año y medio....

mejores formas de empoderar a sus trabajadores de primera línea

Los trabajadores de primera línea saben lo que quieren los clientes. Entonces, ¿cómo empoderarles con la información adecuada para mejorar la experiencia...

La guía esencial para la gestión de bajas por enfermedad y ausencias

Las ausencias por enfermedad de los empleados forman parte de la gestión de una empresa. Pero estar a merced de la pérdida de productividad y la espiral...

Contratación con IA: Su socio de recursos humanos

El proceso de contratación tradicional requiere mucho tiempo, pero la tecnología ha reducido drásticamente el tiempo medio de contratación. Pero, yendo...

¿Qué es un LMS? Esto es todo lo que necesita saber

Cuando se trata de incorporar a los nuevos empleados y de mantener su compromiso a largo plazo, la formación continua es necesaria en el lugar de trabajo....

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